在线教培机构在线教育的赋能神器——短书打卡

在线教育培训行业发展到现在，学员粘性连续走低，内容变现效率低下的状况，渐渐成为在线教育机构、社群中进行学员活动中的常态，许多机构在尝试了许多办法后依然无解。今天小编就来安利大家一个小功能——打卡，帮助大家解决这样的问题。

1.作业打卡——节约时间成本

在教学环节中，作业占据着重要的一环。以前总听到学生抱怨“学习是件反人类的事”， 如今老师也因为繁重的作业批改感同身受。老师每天花费在作业批改上的时间大约为2小时，批改之后还需要1对1再反馈给学生，如果教的班级多，更会加重作业批改负担，非常消耗老师的时间和精力。

而作业打卡可以大量节省教师与学生的时间成本，教师可以在第一课作业布置后，再慢慢添加后续课程作业，并设置有效期提醒学生打卡，学生通过打卡将学习效果反馈给老师，学习情况在后台一目了然。

短书近期新增的“作业打卡” 也是如此，通过打卡形式提醒学生及时上传作业，老师也可以一次性布置多天的作业，学生自己查看并完成打卡。并且作业提交以文字、照片、语音的形式展现，学员使用比较方便;同时，学员提交作业打卡后，可以查看其他同学的作业，这也利于学员之间相互学习，增加了学员之间的互动，活跃学习气氛。

2.闯关打卡——提高完课率

与传统课程相比，线上课程完成率过低一直为人诟病。美国宾夕法尼亚大学在Coursera上开设的16门课程，只有4%的学习者最终获得了证书;哈佛大学在edX上的课程也只有6%的完成率;即使是像Coursera这样拥有令人咂舌的名校名师名课的MOOC巨头，课程的完成度也仅15%左右。

这也让许多教培机构十分头疼，学生的完课率既影响课程质量的评估，又关乎到机构营收问题。

闯关打卡则很好的解决了完课率这一问题，学员无论何时参与打卡活动，都要从头到尾把所有打卡课时的环节完完整整地走一遍，完成整个打卡活动的学习。这种打卡方式有点类似闯关游戏，需要学员完成本阶段内容，才能开启下一个关卡。

目前，市面上“闯关打卡”形式多种多样，短书的“闯关打卡”除了能够让学员打通一个关卡，就能解锁下一个关卡的内容，形成正面激励反馈外，还能让学员在学习课程时，可以以产生内容的方式进行打卡，这种打卡方式本身可以进一步活跃用户，让学员在圈子里产生互动，产出内容，从而在某一程度上帮助新用户了解课程，拉升营收。

作为辅导机构，头疼的事除了完课率还有怎么让更多人的人知道店铺课程，而专门做营销传播又会耽误很多时间，影响对课程内容的打磨。所以需要借助学员的力量，帮助分享打卡，进而达到传播课程的目的。短书学员通过一键分享形成海报，学员可以分享到朋友圈，既是激励自己，也传播了课程，让更多的人可以直接扫描海报上上的二维码进入学习，从而达到了招生引流的良好效果。

教育的发展，无论是线上还是线下，都会面临着成本和完课率的难题，在这样的情况下，小工具的使用就显得尤为重要，短书为教培机构提供了很好的解决方案——打卡，帮助商户解决用户拉新、学员促活、学校效果监控等在线教育难题，促进学员的沉淀和活跃，为教培机构赋能。

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